【悲報】ネットワークエンジニアは女性も夜勤アリ…。深夜勤務が嫌な人に伝えたい3つの解決策

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夜勤があっても女性がネットワークエンジニアで働くメリット
  1. 女性ネットワークエンジニアの夜勤内容
  2. 女性ネットワークエンジニアが少ない理由
  3. 女性ネットワークエンジニアが夜勤をさける方法

女性でネットワークエンジニアを目指そうと思っても…

『体力的に夜勤は難しそうだし大変そう…』

と不安に思いますよね。

ちか

夜勤をさけて、結婚や育児などと両立しながら働きたい。

女性だと家庭との両立などプライべートの時間も大事にしたいですよね。

そこで今回は、女性でネットワークエンジニアになるときに夜勤をさける方法について解説していきます。

この記事を読めば、私生活に悪影響を及ぼさずにネットワークエンジニアをすることができます。

夜勤をさける方法はもちろん、業務内容やネットワークエンジニアという仕事の需要の高さの理由なども解説します。

女性ネットワークエンジニアでも夜勤はあるの?業務内容と実態

ちか

女性がネットワークエンジニアをした場合でも夜勤はあるのでしょうか?

なかがわ

結論を言うとあります。しかし、夜勤の少ない職場を選んだり、夜勤を無くす方法もあるので安心してください。
女性ネットワークエンジニアでも夜勤はあるの?業務内容と実態
  1. 監視業務は女性でも夜勤がある
  2. トラブル対応で夜間に出勤する場合がある
  3. 在宅ワークになれば夜勤がなくなる

ネットワークエンジニアの業務内容はさまざまですが、業務内容によって夜勤はなくなります。

さっそく見ていきましょう。

監視業務は女性でも夜勤がある

ネットワークシステムを監視する業務は女性でも夜勤が発生します。

当然ですが、ネットワークシステムは24時間365日稼働しているため、問題なく動いているか確認する人材が必要になるからです。

なかがわ

障害が発生しないか24時間シフトを組んでチェックするため夜勤が発生するということです。

ちか

システムが動きつづけているならしょうがないですね…。

監視業務は夜勤がついてくると覚えておいたほうがいいでしょう。

トラブル対応で夜間に出勤する場合がある

また、ネットワーク上で突発的に起きるトラブルを対処するために発生する夜勤もあります。

ちか

トラブルが起きたときはどのように対応するのでしょうか?

なかがわ

トラブル対応はネットワークの設計構築エンジニアや保守エンジニアが対応します。

なかがわ

しかし、現場によりますが頻繁に発生する現場はそこまで多くないでしょう。

夜中に急に呼び出されるのがイヤだ…と思う方もいるかもしれません。

ただ、頻繁に起きることは少なく、状況に応じて夜勤が発生する可能性があると認識しておくといいでしょう。

在宅ワークになれば夜勤がなくなる

ちか

女性でネットワークエンジニアをするときは夜勤はさけられないのですね…。

なかがわ

落ち込むのはまだ早いですよ!クラウドサービスの普及により在宅でシステムの運用保守の仕事ができます。

ネットワークエンジニアは、ほかのITエンジニアと比べて在宅勤務が難しいという印象を持っている方も多いです。

しかし、AWS(Amazon Web Services)などのクラウドサービスを使えば、夜勤をさけて在宅勤務ができるチャンスがあるのも事実。

なかがわ

クラウドサービスの知識が豊富なエンジニアになれば、在宅勤務のネットワークエンジニアとして会社に認められますよ!

女性ネットワークエンジニアが少ない3つの理由

ちか

ネットワークエンジニアに女性が少ない理由はなぜでしょうか?

なかがわ

女性ネットワークエンジニアが少ない理由は具体的に以下のとおりです。
女性ネットワークエンジニアが少ない3つの理由
  1. 理系の女性が少ない
  2. IT系に馴染みがない人が多い
  3. そもそも女性エンジニアが少ないため働くイメージが沸かない

エンジニアという職業上、男性の比率が高くなります。

この3つについてもくわしく解説していきますね。

理系の女性が少ない

なかがわ

第一に挙げられるのが、理系大学に進学する女性が少ないということです。

ちか

たしかに、理系出身の女性って男性と比べると少ないですね。

数少ない理解の学科のなかでも、電気や機械、情報系の学科はさらに少なくなります。

情報系学部に女性が少ない理由
将来の働くビジョンが浮かびにくい
大半が職人気質な男性向けの仕事だと感じる
そもそも女性が少ないので行く気がおきない

3つの理由から、情報系の学部に女性が集まらない負のループができているんですね。

根本として、理系の女性の数が増えないとネットワークエンジニアの女性比率も上がらないというわけです。

IT系に馴染みがない人が多い

男性と比べたときに、IT系に馴染みがない人が多いのも理由の1つです。

ちか

IT系に馴染みがないと言うのはどういうことでしょうか?

なかがわ

ゲーム作成や、自作でPCを組み立てたりする経験などITに触れるキッカケがあるかどうかですね。

ちか

周りの友達に聞いてもあまりいなさそうです…

IT系に馴染みがない人からすると、エンジニア=難しそうという感想がでてきそうですよね。

先入観になりますが、そういった理由でネットワークエンジニアの女性が少ない状況になっているとも考えられます。

そもそも女性エンジニアが少ないため働くイメージが沸かない

さまざまな理由で女性エンジニアが少なく、将来の仕事のイメージが沸きづらいのも原因の1つです。

ちか

この人みたいになりたいな…!という女性の上司がいればモチベーションも沸きそうです。

なかがわ

仕事をするうえで、この人を目指したいという人がいると将来を見すえながら働くこともできますからね。

ネットワークエンジニアの現状は、女性が少ないためロールモデルとする人が見つかりにくい欠点があります。

また、男性が多い職場なので女性特有の体調不良が理解されづらいこともあります。

このように、女性が活躍しやすい環境がまだ整っていないので、ネットワークエンジニアとして働くイメージが沸きづらいです。

女性ネットワークエンジニアの需要が高い3つの理由

なかがわ

女性ならではの能力を活かせるため、女性ネットワークエンジニアの需要は高いです。

ちか

えっ!本当ですか!

なかがわ

はい!女性ネットワークエンジニアの需要が高い理由は以下の3つです。
女性ネットワークエンジニアの需要が高い3つの理由
  1. 女性ネットワークエンジニアは20%以下しかいない
  2. 女性ならではの柔軟な視点が求められている
  3. 未経験でもできる仕事が多い

そのほかにも、女性でも長く働いたり管理職になれるというロールモデルを作りたい企業が多いというのも理由にあります。

IT業界のなかでも、ネットワーエンジニアはチームで行う仕事が多いため、チームをまとめてくれる女性は活躍しやすいです。

この3つについて詳しく解説していきますね。

女性ネットワークエンジニアは20%以下しかいない

女性ネットワーエンジニアはITエンジニアのなかでも20%以下しかないため、採用に力を入れています。

システムエンジニアの女性でもたった24%なので、かなり女性比率が少ない職業だと言えますね。

なかがわ

しかし、女性が少ないということはそのぶん需要も高いといえます。

ちか

たしかに、少ないということで希少価値になるともいえますもんね!

なかがわ

そうですね。圧倒的に男性の割合が高いからこそ、女性の採用に価値があると感じている企業担当者も多いんですよ。

大企業で働きたい方や、管理職を目指したい方はネットワークエンジニアを目指すことでチャンスをつかめる可能性が上がります。

男性が圧倒的に多いからこそ、女性ネットワークエンジニアの需要はますます上がることでしょう。

女性ならではの柔軟な視点が求められている

ネットワークエンジニアはチームで仕事をすることが多いため、女性ならではの気遣いやコミュニケーションが強みになります。

ちか

チーム内に1人でも女性がいれば、違った視点で物事を見れてチーム全体の活性化に繋がりそうです。

なかがわ

男性では解決が難しい課題でも女性のきめ細かい視点があれば解決できる可能性も上がるでしょう。

女性がチームに入ることで、チーム全体の仕事の効率が上がったりと、男性社員の仕事に対する向き合い方が変化するとも考えられています。

女性ならではの柔軟な視点を業務で活かせるのは、強みと言えますね。

未経験でもできる仕事が多い

なかがわ

ネットワークエンジニアの仕事は、未経験者でもOKな仕事もあるので、未経験でも採用される可能性が高いです。

ちか

そうなんですね!難しい仕事のイメージがあったので意外でした。

なかがわ

IT系のエンジニアのなかでも、ネットワークエンジニアは初心者に優しいんですよ!

また、そのほかにも以下の理由で女性にオススメできます。

ネットワークエンジニアが女性にオススメな理由
  1. 他のIT系のエンジニアと比較して未経験でもできる仕事が多い
  2. マニュアルがある仕事が多く初心者でも始めやすい
  3. 未経験から経験や勉強を積み重ねて少しずつスキルアップできる

ちか

未経験からでも始めやすいのであれば就職も検討したいです…!

未経験からでもOKなネットワークエンジニアの仕事は、女性が挑戦する価値があるといえます。

夜勤があっても女性がネットワークエンジニアで働くメリット

夜勤があっても女性がネットワークエンジニアで働くメリットはあるのでしょうか?

一言でまとめると、女性でも働きやすい4つのメリットがあるといえます。

夜勤があっても女性がネットワークエンジニアで働くメリット
  • 評価基準が明確なため男女関係なく認めてもらえる
  • 技術力・スキルがあれば仕事に復帰しやすい
  • 子供ができても働き続けることができる
  • 夜勤があっても結婚相手は見つかる

ちか

夜勤があるので大丈夫かなと思ったのですが、男女平等に認めてくれたり、育児と両立できる点は魅力的ですね。

なかがわ

そのあたりは嬉しいところですよね。女性がネットワークエンジニアで働くメリットについても解説していきますね。

評価基準が明確なため男女関係なく認めてもらえる

厳しい世界かもですが、ネットワークエンジニアの評価は技術とスキルで決まります。

ということは、性別や年齢にかかわらず技術力があれば正当に認めてくれるチャンスがあるということです。

ちか

性別によって差が出ないのは嬉しいです。

なかがわ

システムの環境構築から運用・保守など、いい仕事をするほど評価が上がるので男女は関係ないんですよね。

捉え方を変えると、実力主義でスキルが重視されるともいえます。

ただ、未経験から経験を積みながらステップアップできるので、女性でも活躍することができますよ。

技術力・スキルがあれば仕事に復帰しやすい

女性がネットワークエンジニアをするときに、助かるのがブランクがあっても職場に戻りやすいことです。

ちか

一般的に育休後は戻りづらいのが不安だったので驚きました。

なかがわ

育休後のブランクなどを懸念する会社もあります。

なかがわ

ただ、ネットワークエンジニアの場合は技術力があれば復帰しやすいんですよ。

ネットワークエンジニアとして求められるのは技術力やスキルです。

つまり、結婚や育児など長期間の休みがあっても、必要とされている技術力があれば、ブランクの影響を受けずに職場に復帰できます。

子供ができても働き続けることができる

ちか

ネットワークエンジニアの仕事って育児をしながら務めることって可能ですか?

なかがわ

結論から言うと、可能です!スキルや技術力が高ければ、ブランクがあっても影響を受けずに仕事ができますよ。

ちか

おお!それは安心しました!

子どもがいても働きやすい理由は以下のとおりです。

子どもがいても働きやすい理由
  1. リモートワークOKな職場なら子供がいても在宅で仕事できる
  2. 専門職ため技術力やスキルがあれば職場に復帰しやすい
  3. 時短勤務や時間にゆとりが生まれる部署への異動を検討してくれるケースもある

子育てに理解のある会社であれば、この3つの理由から女性でも働きやすい環境を整備してくれる確率が高いでしょう。

しかし、子育てに対しての理解がまだ薄い会社も存在します。

女性の方は、結婚や育児のあとのビジョンも入社前に確認しておきましょう。

夜勤があっても結婚相手は見つかる

ちか

女性としてのキャリアを考えると、結婚など将来のことが不安に思います。

なかがわ

たしかにそうですね。ただ、IT業界は男性が8割以上なので、出会いは他業種と比べても多いと言えますよ。

IT業界は男性社会のため、女性エンジニアであるだけで目立ちやすいです。

実際、女性エンジニアの方では社内や仕事関係で結婚する方も多いので、出会いが少なくて不安という悩みは解消されるでしょう。

ゆえに、夜勤があっても結婚相手は見つけやすいといえます。

夜勤ありのネットワークエンジニアで女性が働くデメリット

ちか

とはいえ、女性で夜勤となるとしっかりやれるか不安に思います。

なかがわ

ここでは、夜勤ありの女性のネットワークエンジニアのデメリットについてもしっかり触れていきます。
夜勤ありのネットワークエンジニアで女性が働くデメリット
  • 夜勤がある業務に当たると体力的に厳しい
  • 力や体力が必要な場合がある
  • 太りやすく不健康な生活になる

デメリットしては体力的な面や私生活に影響が出てしまうという部分です。

ネットワークエンジニア以外でも、夜勤の仕事になると出てきてしまうデメリットですが、こちらも解説していきます。

夜勤がある業務に当たると体力的に厳しい

夜勤と聞いて不安になるのが、体力が持つかという点です。

夜勤業務になると、生活リズムが崩れる可能性があるため、体力的に厳しいのでは?と感じる方も多いことでしょう。

ネットワークは年中無休で動いているので、トラブルが発生した場合は24時間365日駆けつけないといけません。

ちか

突発的な夜勤が発生するとなると大変そうですね…。

なかがわ

ネットワークの監視業務など日常的に夜勤になる仕事は、男性が担当する職場も多いんですよ。

突発的な夜勤などで通勤時間に人が少ない場合は、女性への安全面への配慮をしてくれる場合があります。

ちか

こういった配慮があると女性ネットワークエンジニアも活躍しやすいですね。

力や体力が必要な場合がある

ちか

力仕事とかもあって大変そうなイメージです。

なかがわ

担当によってケーブルを引いたり、ネットワーク機器を動かす必要性が出てくるケースもありますね。

夜勤など不規則な勤務にくわえて、体力を使う場面も多いと女性として働く際に難しいと感じてしまいますよね。

しかし、役割分担を配慮してくれたりと、女性が働きやすい状況を作ってくれることも多いです。

これは、男性が多い職場だからこそのメリットともいえます。

太りやすく不健康な生活になる

ちか

夜勤中心の生活になると生活リズムが崩れて太らないか心配です。

なかがわ

夜勤終わりにご飯を食べてから寝てしまうなど、太りやすい食習慣を作ってしまう原因にはなりますね。

夜勤終わりだと疲れが溜まっているので、どうしても食べて寝るといったストレス解消をしてしまう方も少なくないです。

ストレスをためないのが大事ですが、食べてから寝る習慣がつけば、少しずつ太りやすくなってしまいます。

体型が気になる場合は、夜勤明けはすぐ寝ないようにルールを決めたり、予定を入れてしまったりと自分なりのルーティンを作るのがオススメです。

女性ネットワークエンジニアが夜勤をさける3つの方法

ちか

夜勤のメリットとデメリットは知れたのですが、夜勤をさける方法ってあったりしますか?

なかがわ

夜勤をさける方法は事前に夜勤が少ない業務内容であるかを確認することですね。以下の3つの方法があります。
女性ネットワークエンジニアが夜勤をさける3つの方法
  1. 夜勤が少ない業務内容の企業に務める
  2. 上流工程の業務を担当する
  3. 人材派遣会社は夜勤がほとんどなのでさける

ネットワークエンジニアは夜勤がつきものと言われますが、状況によってはさけることが可能です。

夜勤業務が発生しないケースを解説していきますね。

夜勤が少ない業務内容の企業に務める

なかがわ

夜勤をどうしても避けたい場合は、情報システム部や一般企業のIT部門などで働くことがオススメです。

ちか

同じITでも夜勤業務がなくなるんですね!

一般企業のIT部門であれば、企業が解決したい課題の解決のために、システムを発注して解決することがメインになります。

一般企業のシステムは業務時間中しか動いていないため、夜勤ではなく日中の作業になるということです。

 

なかがわ

また、ネットワーク以外のIT部門の知識を身につければ、情報システム部として働くことができます。

 

 

なかがわ

夜勤がイヤだという方は、そもそも夜勤業務が発生しない企業への就職を考えるのも一つの手段です。

転職するならプロの目線で指導してくれる転職エージェントがオススメです。


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ちか

未経験者でも転職をサポートしてもらえるんですか?

なかがわ

はい。

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業界大手の安心サポートが受けられる「マイナビIT AGENT

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MidWorksはIT系のフリーランスへ仕事を紹介してくれるエージェントです。

MidWorksの特徴
  1. IT系フリーランスエンジニア専門のエージェント。
  2. 利用者の希望に応じてクライアントを紹介してくれる。
  3. 正社員同等の保証も受けられる。

MidWorksでは仕事を紹介してもらうだけでなく、保険や交通費など会社員と同じくらいのサポートを受けられます。

フリーランスが働く上で抱える問題を解決してくれるので安心ですよね。

 

なかがわ

しかし完全未経験でフリーランスになろうとする人には、仕事を紹介してもらえません。

フリーランスエンジニアとして働きたいのであれば、

  • プログラミングスクールなどで必要な技術力を身につける
  • 一度企業へ在籍して実務経験を積む

などをする必要があります。

 

他にも、テックキャンプはフリーランスコースもあるプログラミングスクールなので、スキルを身につけるにはおすすめです。

MidWorksは、技術力を高めて自由に働きたい人にぴったりのエージェントとなっています

上流工程の業務を担当する

夜勤のない上流工程の仕事にステップアップするのも一つの手段です。

具体的には、システム設計やクライアント企業との打ち合わせがメインなので、当然ですが日中の業務がメインになります。

ちか

上流工程の業務を担当する場合は、どのようにステップアップすればいいでしょうか?

なかがわ

まずはCCNAなどネットワーク系の資格を取得することですね。

なかがわ

CCNA取得者は運用業務以上の仕事ができる証明になるので、夜勤業務をさける提案ができますよ。

つまりは、運用以上の仕事ができるなど夜勤をやらない真っ当な理由があれば、夜勤業務をさけられます。

人材派遣会社は夜勤がほとんどなのでさける

人材派遣会社(SES)企業は夜勤がほとんどなので、さけるようにしましょう。

ネットワークエンジニアのように通信系の業務だと、安定的にシステムが稼働し続けているか確認する監視業務がメインになります。

SES企業だと夜勤が多い理由
  1. 社員がやりたくない仕事がアウトソースされる
  2. 大規模システムのメンテナンスなどは深夜に行われることが多い
  3. 2交代制の仕事が多い

 

なかがわ

SESなど派遣業務だとできる仕事の幅も決まってしまったりと、スキルアップしづいらいのが難点です。

また、派遣と同じ仕事内容でもフリーランスとして働ける場合もあります。

自分の時間を捻出しながら働けますので、興味のある方はフリーランスとして独立の道も検討してみてください。

フリーランスとしての独立も、スキルが高いエンジニアであれば可能です。

技術のあるフリーランスエンジニアになれば、

  • 仕事する時間と場所を決められる
  • やりたい仕事ができる
  • 会社員より高単価で案件が獲得できる

というように働けます。

ちか

フリーランスって憧れるけど、どうやって仕事を受けるんですか?

いっぱい営業したりとか…?

なかがわ

そうですね。

フリーランスが仕事を取るには営業は欠かせません。

 

でも最近は、フリーランスが仕事をしやすくなる便利なサービスがあります。

既にエンジニアとしてのスキルがある人には、レバテックフリーランスというサービスがおすすめです。

レバテックフリーランスはフリーランスエンジニア専門のエージェントとなっています。

レバテックフリーランスの特徴
  1. 業界トップクラスの案件を保有
  2. 高単価案件を紹介してくれる
  3. 業界に詳しいカウンセラーがサポート

レバテックフリーランスは、フリーランスの人に代わって営業をして案件を紹介してくれるサービスです。

 

そのためフリーランスは営業にかける時間を節約できる上、高単価案件も獲得できます。

なかがわ

案件、営業、経理など、全てを自分ひとりでやるフリーランスにはありがたいサービスです。

レバテックフリーランスを利用するメリット
  • 営業にかかる時間が削減できる
  • 高単価案件が見つかる
  • エンジニアの仕事だけに集中できる

フリーランスエンジニア必見!

 

とはいえ、IT業界が未経験な人がいきなりフリーランスとして案件を受注するのは難易度が高いです。

未経験からフリーランスエンジニアになりたければテックキャンプのような、フリーランスコースのあるプログラミングスクールで学習しましょう。

エンジニアとして働く上で必要な技術が身につけられます。

少しでも気になるなら無料カウンセリングを受けてみてください。

 

エンジニアとしてのスキルが高ければ、フリーランスで稼ぐことも選択肢として増えます

夜勤がしたくない女性ネットワークエンジニアは大手企業に入社しよう

今回の記事では、女性ネットワークエンジニアが夜勤をさけるための方法について解説していきました。

女性ネットワークエンジニアが夜勤をさけるには
  • 夜勤業務ではない上流工程や資格取得に励む
  • 人材派遣会社(SES)企業は夜勤がメインなのでさける
  • 転職やフリーランスを検討する

これらを意識することで、夜勤業務をさけられます。

結婚や育児など家庭の時間を優先させたい…

と考えている女性エンジニアの方は、これらを意識して行動してみましょう。