【2022年版】プロジェクトマネージャー転職情報！成功のために知っておきたい9つのこと

プロジェクトマネージャーになって年収を上げたいし、転職でより自分の市場価値を高めたいと思うけれど、

「転職活動って何をすればいいの？」

「なかなか企業選びが進まない…」

と悩んでいませんか？

この記事では、プロジェクトマネージャーの転職事情についてお伝えしていきます。

この記事を読むことで、転職活動の結果が大きく違ってくるでしょう。

そして、転職活動は積極的にした方がいいと思えるようになりますよ！

転職をすべきかを悩んでいる人、転職に今一歩踏み出せない人はぜひ読み進めてくださいね。

プロジェクトマネージャーとは？

プロジェクトマネージャーとは、プロジェクトの全責任者のことです。

プロジェクトの運営、予算、品質、納期などに責任を持ち、円滑に推進させること。

具体的な業務は、以下のような内容があります。

プロジェクトマネージャーになるには？未経験でもなれる？

結論からいいますと、プログラマ→SEなどの経験がない状態からプロジェクトマネージャーになるのは難しいでしょう。

プロジェクトマネージャーに転職するには、しかるべきスキルや知識・経験は必要です。

SEからプロジェクトマネージャーを目指すには、SEとして技術業務も行う一方でマネジメントスキルを身につけていく必要があります。

▼ 未経験からプロジェクトマネージャーを目指す！転職成功率を高める方法はこちら▼

【重要】未経験からプロジェクトマネージャーを目指す9つの極意

プロジェクトマネージャーの仕事内容

プロジェクトマネージャーの仕事内容は多岐にわたりますが、大きく分けてマネジメントとクライアント対応に分けることができます。

マネジメント

マネジメントとは直訳で「経営」「管理」のこと。スケジュールや予算、品質などプロジェクト全般の管理のことです。

プロジェクトマネージャーのマネジメント業務は主に4つです。

納期を守るためにメンバーへの残業を指示や、メンバーが足りなければ外部人員を補充を検討する場合があります。

プロジェクトの進行中も進捗状況の管理や問題への対応、開発段階で生じる変更など、依頼者との交渉を行うことも仕事の一部です。

さらに仕様通りにシステムが作られているか、完成品の品質チェックが大切になります。

クライアント対応

クライアント対応でニーズに沿った成果物を納品するには、プロジェクトの適切な運営・管理が必要です。

クライアントにとって簡単な内容でも、それを実装するとスケジュールが大幅に伸びてしまうこともあるでしょう。

変更・追加要求にどこまで答えるのか、プロジェクトへの影響を考慮して顧客と交渉することも、プロジェクトマネージャーの重要な仕事なのです。

プロジェクトマネージャーの役割

プロジェクトマネージャーの役割は、プロジェクトの全責任を負うこと。

中でも注目すべきは「ヒト」。キャッシュフローを生む力が特に強いのが「ヒト」だからです。

企業の「企」は「人が止まる」と書きますが、人が足で立っている姿を表したものだと言われています。

企業にとって「ヒト」貴重な財産なのです。

プロジェクトマネージャー求人の年収相場

【制御系プロジェクトマネージャーの年収】

出典：転職会議

【オープン系・WEB系プロジェクトマネージャーの年収】

出典：転職会議

大手転職サイト転職会議によると、

• 制御系・・・実際の求人82件の平均年収は632万円
• オープン系・WEB系・・・実際の求人744件の平均年収は652万円

2つの平均年収は642万円ですので、他の技術系職種に比べて高額な年収だとわかります。

プロジェクトマネージャ―の平均年収

出典：IT関連産業の給与等に関する 実態調査結果／経済産業省

経済産業省の調査によると、プロジェクトマネージャーの平均年収は891.5万円です。

ITアーキテクトなどの高度SEやIT技術スペシャリストよりも、給与平均が高いことがわかります。

フリーランスのプロジェクトマネージャー実際の求人年収

出典：FREELANCE START

プロジェクトマネージャーのフリーランス求人エージェント別公開案件です。

こちらは非公開案件は含まれていません。

▼プロジェクトマネージャーのリアルな年収事情についてはこちら▼

【生涯賃金3億円】プロジェクトマネージャーの平均年収は？ワンランク上を目指す3つの方法

プロジェクトマネージャーへ転職を意識した2つのキャリアプラン

将来的にプロジェクトマネージャーに転職したいと考えている場合、どのようなステップを踏めばよいのでしょうか？

2つのキャリアプランの立て方をご紹介します。

1.プログラマーやシステムエンジニアからのステップアップ

プログラミングやテストといった下流工程の担当から、いきなりプロジェクトマネージャーへ転職するプランは現実的ではありません。

何らかのマネジメント経験（スケジュール・予算・人員など正確に管理する能力、判断力）が求められる傾向です。

そのためには上流工程で、

• 要件定義
• 基本設計
• 顧客との接点を経験すること
• リーダーポジションに携わること

が重要となってきます。

これらの業務はクライアントと対話の機会が多いため、プロジェクトマネージャーに求められる「交渉力」や「提案力」を磨く絶好の機会となるでしょう。

またチームマネージメントの経験を通じ、チームを統括していく勉強も大切です。

IT業界未経験者

IT業界未経験の場合、チームをマネジメントした経験やクライアント企業の業務領域に精通していることが求められます。

これらが備わっていれば、プロジェクトマネージャーとして採用される可能性が充分にあるでしょう。
 

資格取得によるアピールも大切です。

プロジェクトマネージャーに求められるスキル・経験

プロジェクトマネージャーとして要求されるスキルや経験には、一体どんなものがあるのでしょうか？

幅広いスキルが求められる職種です。

上記内容以外に、必要な能力もあります。

プロジェクトを円滑に進めていくために、業務に集中できる環境を作ることがプロジェクトマネージャーの使命といえるでしょう。

画像引用：en人事のミカタ

en人事のミカタによると、中途採用の採用基準で最も重視されているポイントは「必要スキルの経験年数」です。

応募先の企業に、あなたを採用するメリットを理解してもらうために「マッチするスキルや人間性」をわかりやすい形でアピールする必要があるといえるでしょう。

▼プロジェクトマネージャーの必須スキル・役割・キャリアパスをまるわかり解説▼
【全解剖】プロジェクトマネージャー5つの必須スキル/役割/キャリアパスがまるわかりガイド

プロジェクトマネージャーの転職理由は伝え方が大事

知っておきたいアピールポイントをご紹介します。

経験者は実績をアピール

プロジェクトマネージャーの経験がある場合の転職理由や志望動機には、

• 「御社でなら〇〇ができる」
• 「前職で身につけたスキルを活かし、キャリアアップを実現するために転職を決意しました。」

という言い方が好印象です。

実際にマネジメントをしたプロジェクトの詳細をしっかりとアピールするといいでしょう。

経験やスキルを棚卸しておきましょう。

未経験なら能力・素養をアピール

プロジェクトマネージャーとしての経験がなくても、多数の現場でリーダーの役割を担った経験がある場合4.プロジェクトマネージャーに求められるスキル・経験で説明した能力や素質などが備わっていることを上手くアピールしましょう。

• 「今まで関わってきた仕事内容や経験を、転職後の仕事に活かしていきたい」
• 「今まで学んできたことを元に、ワンランク上の仕事に挑戦していきたいと考え御社を志望します。」

自分の得意分野がある場合は、その能力がマネジメントにどのように役立ち、即戦力として活躍できるかを伝えます。

プロジェクトマネージャーのキャリアパス

技術や現場志向が強いならば、大規模なプロジェクトに取り組むなど、プロジェクトマネージャーとしての道を極めることもできます。

一方フリーランスの場合、自らがどのような位置付けで仕事を行っていくか、キャリアプランを自らが決めていくことになるでしょう。

▼月収100万円を稼ぐ！フリーランスプロジェクトマネージャーの戦略はこちら▼

プロジェクトマネージャーの平均転職回数

画像引用：マイナビエージェント

マイナビエージェントによると、プロジェクトマネージャーの平均転職回数は1回、転職による年収ＵＰは約半分です。

厚生労働省の平成30年上半期雇用動向調査によると全国の離職率は8.6％。プロジェクトマネージャーの離職率は5％程度なので比較的、離職率が低い職種といえるでしょう。

優秀なプロジェクトマネージャーこそ、引き抜きや転職は現実的にあるのが実情なのです。

プロジェクトマネージャーへの転職に有利な資格

経験が重視される職種であるプロジェクトマネージャーには、求人の応募に特別な資格は必要ありません。

国家資格の「情報処理技術者試験」の一つ「プロジェクトマネージャ試験」は、合格率が低い難関試験です。

試験では技術的な部分だけではなく、にチームマネジメントやプロジェクト進行のための思考力も問われます。

▼プロジェクトマネージャ試験を一発合格！必勝勉強法の記事はこちら▼

【一発合格】プロジェクトマネージャ試験攻略！資格取得の必勝勉強法4選

プロジェクトマネージャーの転職を成功させたいなら転職エージェントがオススメ

転職活動とは本来一人で進めなければならないもの。

しかし転職エージェントでは、担当者がつき転職活動を一貫してサポートしてくれます。

転職エージェントをパートナーにするということは、転職活動を有利にしてくれるということ。

心強いパートナーとなってくれるでしょう。

エージェント	マイナビ IT AGENT	メイテック ネクスト	Midworks
どんな人に おすすめ？	スキルに 自信がない人	首都圏以外の 求人も 探している人	スキルに 自信がある人
推定年収	240~1200万	300~1500万	500~1300万
案件数	非公開	約10,000件	約3,000件
未経験	×	◎	△
公式サイト	詳細を見る	詳細を見る	詳細を見る

日本全国の求人に対応している「メイテックネクスト」

案件数	約10,000件
未経験可	◎
年収	300〜1500万円
公式サイト	【公式】https://www.m-next.jp/

メイテックネクストは、業界知識に自信がない人におすすめの転職エージェントです。

エージェントの大半が技術職の経験者なので、丁寧なヒアリングによって、転職者の市場価値が最も高くなる求人を提案してくれます。

また、メイテックネクストは「製造系エンジニア」の中で求人数No.1を誇る優良エージェントサービスです。

メイテックネクストはIT業界への転職を考えるなら登録しておいて損はないので、チェックしてみてくださいね。

業界大手の安心サポートが受けられる「マイナビIT AGENT」

案件数	非公開
未経験可	×
年収	240〜1200万円
公式サイト	【公式】https://mynavi-agent.jp/it/

マイナビIT AGENTでは年収やスキルアップを見越した転職だけでなく、IT経験者なら高待遇の求人を紹介してもらえる可能性が高いです。

マイナビIT AGENTは、「ITの専門家の情報が知りたい」「転職して技術力を高めたい」と考える人におすすめになります。

ITエンジニア経験者なら紹介求人の年収UP!!

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IT系フリーランスエンジニア専門のエージェント「Midworks」

案件数	約3,000件
未経験可	△
年収	500〜1300万円
公式サイト	【公式】https://mid-works.com/

MidWorksはIT系のフリーランスへ仕事を紹介してくれるエージェントです。

MidWorksでは仕事を紹介してもらうだけでなく、保険や交通費など会社員と同じくらいのサポートを受けられます。

フリーランスが働く上で抱える問題を解決してくれるので安心ですよね。

フリーランスエンジニアとして働きたいのであれば、

• プログラミングスクールなどで必要な技術力を身につける
• 一度企業へ在籍して実務経験を積む

などをする必要があります。

他にも、テックキャンプはフリーランスコースもあるプログラミングスクールなので、スキルを身につけるにはおすすめです。

MidWorksは、技術力を高めて自由に働きたい人にぴったりのエージェントとなっています。

転職エージェントのメリット・デメリット

転職エージェントの最大の特徴は、年収や福利厚生の交渉を代行してもらえること！

そして、業界や転職事情に精通したエージェントが相談に乗ってくれることです。

あなたの特性や経歴を活かしたアドバイスを受けることができ、視野を広げることに繋がるので可能性が広がります。

相談やアドバイスだけではなく、過去のデーターから内定を得るための面接の準備や、審査が通りやすい書類の準備を行ってくれるのもエージェントの特徴です。

また、在職しながらの転職活動で最も不安のある「スケジュール調整」も、最適な日程を企業側と相談した上で決めてくれるため、面接のスケジュール調整がとても楽になります。

転職エージェントの求人は80％以上が非公開。

• 「経営の戦略上、他社に知られずに新事業を担うスタッフを採用したい」
• 「条件の合う人が現れた場合のみ採用したい」

など、企業が公開しない案件は多く存在します。

転職が初めてだったり大きな不安を抱いていたり…

転職活動に自信のない人にとって、転職エージェントはかなり心強い味方であるといえるでしょう。

転職エージェント以外の求人

転職エージェントを使わないで自分で転職活動を行う場合、一般的な求職方法は以下3点です。

しかし、企業選びから応募の手続きまで全て自分で行う必要があります。

ハローワークでは企業との取り次ぎはしっかりとしてくれるでしょう。

しかし、ハローワークの職員が企業にあなたのことをプッシュしてくれたり、自己PR内容を一緒に考えたりはありません。

まとめ：転職の成功のカギはエージェントの活用！ニーズに合わせたキャリアプランを練ろう

プロジェクトマネージャーは、IT業界内でも高年収を実現できる職種です。

プログラマーやSEからプロジェクトマネージャーを目指す場合、上流工程やマネジメント経験、業務知識を深めるようにしましょう。
 
さまざまな業界でITの活用が拡大している今、プロジェクトマネージャーの需要は拡大しています。

時代のニーズに合わせたキャリアプランを練り、転職を視野に入れてみましょう。

ちか

プロジェクトマネージャーにオススメの転職エージェントはレバテックキャリアとマイナビIT AGENTそしてMidworksですね！

転職エージェントのサポート期間は、3カ月程度と限定されているのが一般的。

メリットを最大限に活用して優良求人を紹介してもらうためには、明確なビジョンが必要ではないでしょうか。