この記事には広告を含む場合があります。
記事内で紹介する商品を購入することで、当サイトに売り上げの一部が還元されることがあります。
- グロースハッカーとは？
- グロースハッカーの将来性は？
- グロースハッカーに必要な5つの素質
- グロースハッカーになるには？転職方法も合わせてご紹介
- グロースハッカーを目指す人へ！3冊のおすすめ書籍
「グロースハッカーってどんな仕事をするの？」
「グロースハッカーはどんな素質を持っている人が目指せる職業なの？？」
…と気になっていませんか？
ちか
なかがわ
この記事では、IT業界で注目されているグロースハッカーについてお伝えしていきます。
この記事を読めば、グロースハッカーの具体的な仕事内容やグロースハッカーを目指す為の方法がわかりますよ！
グロースハッカーを目指している人や、詳しく知りたい人はぜひ読み進めてくださいね。
エンジニア経験が浅い人は、
エージェントから企業の紹介が難しいと言われることがあります。
そうならないためには、未経験でもITエンジニアを紹介できる
ITに強いエージェントにエントリーしておく必要があります。
たった1分の申し込みで、トヨタや楽天などの大企業に内定が決まる可能性もあります…!!!
当サイトで最も登録すべき穴場エージェントをピックアップしました。
失敗したくないなら、このサイトだけは必ずエントリーしておきましょう。
超穴場サービス!!土日祝でも対応可能
目次
【保存版】グロースハッカーの仕事内容を徹底解説
ちか
グロースハッカーは、IT業界の中でも最先端の職種でIT技術の進むこれからの時代に益々必要とされるWebマーケティングに関する職業です。
- 出来るだけ予算や広告費を使わずにサービスのユーザー数を伸ばす為の施策を実施する
- ユーザーの声やアクセスの分析を行い、常に改善とサービスの成長を模索する
- マーケティングだけではなくサービス自体の開発も行う
グロースハッカーは、マーケティングと開発設計へ実行・改善を繰り返し事業を急成長させるIT業界のスペシャリストです。
グロースハッカーの将来性
IT技術が発展していくこれからの時代とは裏腹に、今現在も日本のIT業界は少子高齢化が進んでいることもあり深刻な人材不足が問題になっています。
なかがわ
従来は1つのサービスを完成させる為に、デザイナー・プログラマー・マーケター など最低でも3人以上は必要でした。
しかしグロースハッカーの場合、ほとんど一人で1つのサービスを開発させることができます。
なかがわ
グロースハッカーの3つの有名な成功事例
グロースハッカーは、多くの有名なWebサービスを大きく成長させたという実績があります。
なかがわ
- Dropbox
- Airbnb
なかがわ
1.Dropbox
Dropboxとは、Dropbox,Incが提供するクラウド上にファイルを保存して複数人で共有できるオンラインストレージサービス。
Dropboxの有名な事例は、友人を招待すると紹介した側とされる側両方に無料でストレージの追加容量をプレゼントするというマーケティング施策を行ったことです。
Dropboxは友人紹介マーケティングの他にも、ユーザが新規ユーザーを紹介してくれる仕組みを作り続けてきました。
その結果、2008年にサービスを開始してから現在は5億人以上を誇る巨大サービスへと進化しています。
なかがわ
2.Twitter
Twitterはメッセージや画像・動画などを誰でも簡単に投稿できるSNSの一つで、月間のアクティブユーザー数が世界で3億人以上の巨大サービスです。
Twitterにとっては常日頃利用してくれるアクティブユーザーの存在が重要なのですが、グロースハックが行われるまでは獲得したユーザーを維持することにとても苦労していました。
なかがわ
その結果、「登録直後は5人以上フォローしないと利用できない」という仕組みを取り入れました。
なかがわ
3.Airbnb
Airbnbは余った家や部屋を貸したい人と借りたい人をマッチングさせる世界最大級の民泊プラットフォーム。
サービス開始から約10年ほどで、世界最大級の旅行プラットフォームになっています。
Airbnbの問題点は「部屋を借りたい人の予約数の少なさ」でした。
なかがわ
- プロのカメラマンに写真を撮ってもらい民泊のビジュアルやイメージを圧倒的に魅力的に変え利用者を増やした
- Airbnbの競合サイトであった「クレイグスリスト」というローカルコミュニティサイトに自動投稿をさせる仕組みを作りユーザー数を爆発的に増やした
「クレイグスリスト」ではAirbnbの優秀なエンジニアがプログラミング技術を駆使したことでこの事例が成功しました。
なかがわ
グロースハッカーは今回紹介した3つの巨大サービスの他にも多くの世界的Webサービスの成長を支えてきました。
ちか
グロースハッカーとマーケターとの違い
ちか
なかがわ
グロースハッカーがWebマーケティングの一種であることに間違いはありません。
しかしグロースハッカーのこなす仕事内容や仕事にかける姿勢は従来のマーケターとは完全に違うポイントがあります。
グロースハッカーの主な特徴は以下の３つ。
- 「売りに行く」のではなく「売れる仕組みを組みこむ」
- グロースハッカーの哲学ともいえる「AARRR」を実行
- PDCAサイクルを高速化させる
1.「売りに行く」のではなく「売れる仕組みを組み込む」
新時代のWebマーケターともいえるグロースハッカーは、完成したサービスを売りに行ったり分析したりするだけではありません。
商品開発を行ったり商品が自然と売れる仕組み作りを行うことを徹底します。
なかがわ
2.グロースハッカーの哲学ともいえる「AARRR」を実行
「AARRR」とは、ネットショップなどの会員を集め収益化を目指すWebサービスでよく使われる成長戦略です。
- Acquisition：新規ユーザ獲得（ユーザー獲得の為の施策）
- Activation：活性化（より多くのユーザーに利用してもらう為の施策）
- Retention：継続（リピーター化してもらう為の施策）
- Referral：紹介（ユーザーから紹介などで新規ユーザーに広めてもらう為の施策）
- Revenue：収益化（有料顧客を増やす・収益の最大化を図る）
このようにユーザー行動を5つのステップに分けて作られた戦略方法の頭文字をとって作られています。
「AARRR」の戦略方法でサービス全体を改善・成長させて行くことがグロースハッカーの仕事。
なかがわ
3.PDCAサイクルを高速化させる
PDCAとは業務改善に使われるフレームワークで、以下の4つから成り立ちます。
- P：Plan（計画）
- D：Do（実行）
- C：Check（評価）
- A：Action（改善）
グロースハッカーは「AARRR」の視点から課題を突き止め、その課題から出されたいくつもの改善策の企画・実装・検証までを短期間で行います。
なかがわ
つまり、グロースハッカーとマーケターの違いは、グロースハッカーにはマーケティングスキル＋サービスを開発・修正を行えるだけのITスキルが必要なこと。
グロースハッカー転職について詳しく解説！
【重要】グロースハッカーが確実に転職を成功させる具体的な方法！3つの必要なスキルを解説
グロースハッカーの歴史
グロースハッカーは2010年にSean Ellisによって名付けられて誕生したまだまだ新しい職業です。
なかがわ
まだ歴史が浅く日本ではあまり知られていないグロースハッカーですが、IT技術が発展するに連れ活躍が期待されていく職業になります。
ちか
なかがわ
グロースハッカーの年収
IT業界のスペシャリストともいえるグロースハッカーですが、年収はどれくらいあるのか気になりますよね？
グロースハッカーの平均年収は700万〜2000万です。
なかがわ
グロースハッカーに必要な【ABCDE】5つの資質
グロースハッカーの仕事をする上で必要な5つの資質について解説します。
- Analyticity：分析力
- Broad interest：広い好奇心
- Creative：創造的である
- Discipline：自分を律することができる
- Empathy：共感性
1.Analyticity ： 分析力
グロースハッカーにとって「分析力」はとても重要な素質です。
グロースハッカーは様々なデータに着目し何に数百回も分析・改善を繰り返します。
なかがわ
2.Broad interest ： 広い好奇心
サービスを成長させていく為には、ユーザーのニーズを察知していく必要がありますね。
なかがわ
3.Creative ： 創造的である
グロースハッカーはサービスを成長させていく為に、創造的な視点で今までとは違う新しい手法を何度も試していく必要があります。
なかがわ
4.Discipline ： 自分を律することができる
グロースハッカーは海外でも注目されている職業ですし、一見華やかなイメージがあるかもしれません。
ですが実際のグロースハッカーの仕事はとても地道な作業です。
例えば、
- ユーザーに使ってもらいやすいようにWebサイト上の小さなボタンや細部までこだわったり
- 大規模なデータを何度も分析し統計を取り続けたり
このような小さな成功を積み重ねていける人がグロースハッカーには向いています。
なかがわ
5.Empathy : 共感性
グロースハッカーにとって「ユーザーの声に共感できるか？」かはとても重要なポイントです。
なかがわ
グロースハッカーに求められる知識・経験
では、グロースハッカーにはどんな知識や経験が求められるのでしょうか？
グロースハッカーの仕事をまとめると、
- FacebookやAirbnbのような大きくなる可能性のあるビジネスを見つけ出し、爆発的に成長させる
- リサーチや分析に情熱をもって取り組み、小さな成功を積み重ね改善させて行く
つまり、グロースハッカーの仕事は今あるビジネスを爆発的に成長させることなのです。
なのでグロースハッカーには自ら挑戦していく実行力と、ITに関する知識や経験が求められます。
高度なITに関する知識や経験が必要なので、IT業界未経験の人が転職するには少し難しいかもしれません…。
なかがわ
グロースハッカーを目指すなら必見！
【重要】グロースハッカーが確実に転職を成功させる具体的な方法！3つの必要なスキルを解説
グロースハッカーになるには？
先ほども解説した通りグロースハッカーには
- ITスキル
- Webマーケティングスキル
が求められます。
この2つのスキル以外にも、マネジメント能力や実行力などの「ビジネスやサービスを成長させる」ことに基づいたスキルもグロースハッカーには必要です。
ですのでグロースハッカーになる為には、まずITスキルやマーケティングスキル、ビジネススキルを身につけることが大切です。
なかがわ
グロースハッカーに資格は必要？
ちか
なかがわ
ただ、おすすめな資格があるので紹介しておきますね。
- システムアーキテクト
- プロジェクトマネージャー
- ITストラジスト
この3つの資格は難易度の高い資格ですが、取得することでスキルアップや実績にも繋がります。
なかがわ
グロースハッカーに資格は必要！？詳しくはコチラ
【朗報】グロースハッカーに資格は必要ない！必要な3つのスキルを解説
【グロースハッカー完全マスター】学びたい時におすすめ！3冊のオススメ書籍
それでは、グロースハッカーについてもっと詳しく知りたい方や学びたい方にオススメな3冊の書籍をご紹介します。
1.グロースハッカー
「グロースハッカー」は日本でグロースハッカーの存在を普及させた一冊でもあり、グロースハッカーの仕事内容や考えた方の詳しい解説が初心者にもわかりやすく書かれています。
ちか
2.リーン・スタートアップ
「リーン・スタートアップ」は本のタイトルにもなっているリーン・スタートアップというサービスの開発手法について詳しく書かれている一冊。
「リーン・スタートアップ」の解説とリース自身の起業体験が書かれていてIT業界の起業家には大きな影響を与えています。
なかがわ
3.Hacking Growth グロースハック完全読本
「Hacking Growth グロースハック完全読本」は、グロースハッカーの生みの親である「ショーン・エリス」がFacebookでプロダクトマネージャーを務める「モーガン・ブラウン」と共に書き下ろした一冊。
グロースハックの基礎から実践方法、ショーン・エリス自らが行ってきた豊富な成功事例がたくさん書かれています。
なかがわ
まとめ：IT業界で話題のグロースハッカーは将来性に溢れている
今回は、グロースハッカーの仕事内容について解説しました。
グロースハッカーはIT業界の中でも、高度なITスキルや経験が必要な難易度の高い職業です。
しかし、しっかりと必要な経験を積み重ねれば、あなたもグロースハッカーとして活躍できます。
そしてグロースハッカーになることができれば年収2,000万円も夢ではありません。
グロースハッカーは日本だけでなく海外でも需要のある職業なので、将来性にも溢れていますね。
グロースハッカーになることは決して簡単なことではありませんが、目指してみる価値は十分にあります。
なかがわ
まだまだ新しい職業なので実力次第で年収をさらに上げることも可能ですよ。
なかがわ
将来を見据えてグロースハッカーを目指すあなたにオススメ！
【重要】グロースハッカーが確実に転職を成功させる具体的な方法！3つの必要なスキルを解説
おすすめ転職サービス
-
【ITエンジニア経験者は紹介求人の年収UP!!】マイナビが運営している、ITに特化した転職エージェント。 ITの職種別に求人の検索ができ、大手企業などの転職求人も多くあります。
評価 求人数 10,000件以上 特徴 全国に7拠点も展開しているので関東以外の求人もカバーしている マイナビIT AGENTは全国に7拠点展開しているので、関東以外の地方求人も紹介可能です。 求人の質も良く求人数も多いのでどの年代の人にもおすすめの転職エージェントですね。
-
【未経験者OK】エージェントの半数以上がメーカーの技術部門出身で、全国に対応可能。さらに土日祝にも対応できるエージェントです。メーカー系エンジニア転職に強い転職エージェントです。
評価 求人数 10,000件以上 特徴 メーカー系エンジニア転職に強いエージェント メイテックネクストは業界トップクラスの求人数で、全国の求人に対応している転職エージェントです。転職をサポートしてくれるエージェントの半数はメーカーの技術部門の出身なので、不安なことがあっても安心して相談出来ますね。
-
客先常駐の勤務がつらい人におすすめの「社内SEのみ扱っている」サービス。大手企業や優良企業の求人が多くあり、エージェントの面談方法も3つの方法があり柔軟な対応をしてくれる転職エージェントです。
評価 求人数 6,500件以上 特徴 求人案件が社内SE案件に特化 社内SE転職ナビは3つの面談方法を採用しています。1つは転職しようか悩んでいて情報収集をしたい人向けのカジュアル面談、すでに転職の意思が固くすでに転職活動をいている人向けにキャリア面談、登録面談に行くのが難しい、忙しい人向けにはオンライン面談の3つの面談があります。
